U1대학교 초등특수교육과

금산중앙초등학교 기간제교원(초등특수교사) 채용 2차 공고 

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1. 채용

가. 채용권자: 금산중앙초등학교장

나. 채용절차: 공개 채용

다. 채용분야 및 채용 예정인원: 기간제 특수교사 1명

라. 채용 응시 자격: 초등 특수교사 자격증 소지자

2. 기간제교원의 개념

o 기간제교원은 휴직, 파견 등으로 인한 결원의 보충, 특정 학년(교과)의 한시적 담당 등을 위하여 교원 정원 범위 내에서 교사자격증 소지자를 한시적으로 활용하는 교사를 말함

3. 근무 조건

가. 신분

o 고등학교 이하 각급학교의 임용권자가 예산의 범위 내에서 기간을 정하여 임용(교육공무원법 제32조 제1항)

o 기간제교원은 정규교원으로 임용함에 어떠한 우선권도 인정되지 않음

(교육공무원법 제32조 제2항)

o 정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항)

나. 계약: 학교장과 계약

다. 계약 기간:2020.04.01.~2021.2.28

라. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따른다.)

마. 근무 시간: 전일제 근무

바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

4. 응모 자격

가. 응모 자격: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자(계약 종료일 기준)

나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자

다. 응모 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당 자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

6) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

5. 심사 일정

가. 1차 심사(서류전형)

o 서류전형 결과 발표 : 2020.03.30.(월요일) 14:00 이후

o 발표방법 : 개별연락

나. 2차 심사(면접 및 수업 실연)

o 대상 : 1차 심사 합격자

o 일시 : 2020.03.31.(화요일) 10:00~

o 장소 : 금산중앙초등학교회의실

o 기타 : 수업실연은 당일 안내

다. 최종합격자 개별 통보 : 2020.03.31.(화요일) 14:00 이후 예정 

※ 기타 원서접수 및 ? 지원서작성 양식, 요령등 자세한 정보는 붙임파을 참고바랍니다.